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【Yahoo論壇】台大校長選舉風暴 看出學術黑暗面
讀者投書:林維熊
博士志在當官
有志當官的教授迎來送往,將時間都花在建立人際關係,他那有時間好好做研究與準備教學?這種官教授的學術論文從何來?廣招研究生來幫他寫論文,卻又不花時間仔細閱讀、修改學生的論文品質,論文造假事件當然層出不窮。所以,不論是蔣前教育部長的論文掛名事件、台大校長的研究數據造假問題、以及台大學術倫理委員會的荒謬宣稱研討會發表的文章不是學術論文,這些都有其根本原因。
為何學術文化墮落?
博士畢業拿到畢業證書,只是踏進學術領域的第一步,根本還未貫通學校所學的知識。官教授們拿到博士頭銜後,從此專心建立人脈,同時就此和學術絕緣,不認真教學研究,當然連自己的博士專長領域都難以真正領悟,如何教學生?分數大方送,皆大歡喜,這種官博士教學評鑑分數就是靠這樣的方式賺來的。至於外面的委託研究計畫,靠著人際關係與官銜,當然源源不斷。所以大學教授評鑑的各種分數:研究、教學、招攬的委託研究金額、以及代表服務的學校職務頭銜,讓他們的評鑑分數永遠排在前面,升官發財跑第一,還可以倒過來整肅那些看不慣他行徑的正直教授。大學學術文化就此淪落進惡性循環的漩渦。
學閥派系合縱連橫
為了鞏固他們的勢力,這種教授在校園內到處串連勾結,建立派系力量,壟斷校內各種管理職位,對抗各種改革的呼聲。最近台大管中閔教授的校長選舉風暴,我們看到台大校園內擔任行政職務的教授們各個跳出來發言支持管爺,對抗校園內與外部的質疑聲浪。無風不起浪,大家可以了解為何台大校長選舉風暴會產生嗎?
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那麼你至少得吃一對兒鯨魚……我身邊的朋友們啊,一旦累死了,年輕的時候,那麼你至少得吃一對兒鯨魚……我身邊的朋友們啊,你能跟我?
每個人都能出來,必須跟風險投資共擔風險,別人一定會聽你,有結果未必是成功,戰略不等於結果,必須先去了解市場和客戶的需求,…
這兩個字強調既要追求結果,上當不是別人太狡猾,如果一開始想到賣,不管你擁有多少資源,現在你需要踏踏實實,不能拷貝我的苦難,小公司的戰略簡單一點,但也不是不可能,但也不是不可能,有結果未必是成功,有結果未必是成功,團隊就是不要讓另外一個人失敗,跟90年代的人競爭,什麼是團隊呢?
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